Azerbaycan’da engelli birçok kişi için iş bulmak hâlâ zorlu bir mücadele olmaya devam ediyor; erişilemeyen altyapı, sınırlı eğitim imkânları ve işveren önyargısı en büyük engeller arasında. Uzmanlara göre değişim yalnızca yasalarla değil, aynı zamanda uygulama, teşvikler ve tutumların değişmesiyle mümkün olabilir.
Azerbaycan’da yaklaşık 455.000 yetişkin engelli yaşıyor. Devlet, işverenleri görmezden gelenler için kota ve para cezaları uygulamaya koydu, ayrıca el işi ürünlerinin satışına yönelik çevrimiçi bir portal oluşturdu ve vergilendirmeyi kolaylaştırdı. Son düzenlemeler kültür ve sağlık kurumlarında da yeni istihdam fırsatları açtı. Yine de birçok kişi dışlanmaya devam ediyor. “Bağımsız Sendika”dan Ahmet Rahmanov, işverenlerin çoğu zaman iş yerlerini uyarlamak yerine ceza ödemeyi tercih ettiğini, iş denetimlerinin de uyumu nadiren kontrol ettiğini söylüyor. Savunmasız vatandaşlar ayrıca iş reddedildiğinde arabuluculuk veya hukuki yardımı karşılamakta zorlanıyor.
“Bağımsız Yaşam Merkezi”nden Aydın Halilov, Kaspiy gazetesine yaptığı açıklamada “sosyal işletme” için bir çerçeve oluşturulması gerektiğini, kapsayıcı şirketler için vergi muafiyetleri ve devlet destekli işyeri uyarlamalarının hayati olduğunu belirtti. Ayrıca, düşük kaliteli eğitim ve erişilebilir ulaşımın eksikliğinin fırsatları daha da engellediği konusunda uyarıyor.
Uzmanlara göre ancak güçlü denetim, altyapı yatırımları, eğitim reformları ve sosyal girişimlere destekten oluşan kapsamlı bir yaklaşım engelli Azerbaycanlılar için eşit istihdamı gerçeğe dönüştürebilir.
